Las Cámaras de Comercio Europeas y los Consejos de Negocios en Corea han publicado conjuntamente los resultados de la encuesta de confianza empresarial el 8 de marzo de 2019. Ejecutivos de empresas europeas, representando a más de 38,000 empleados y un volumen de negocios total de 36 mil millones de euros (equivalente a KRW 47 billones), participaron en la encuesta. El perfil de estas empresas incluie varias industrias, que van desde servicios hasta empresas de manufacturación para proporcionar un punto de vista imparcial. De los encuestados, cerca del 70% han operado en Corea durante más de una década. Desde 2014, se ha realizado la Encuesta de confianza empresarial para obtener una instantánea anual de las percepciones de las empresas europeas respecto al entorno empresarial en Corea.
En asociación con Roland Berger Seoul, 12 cámaras nacionales europeas y los Consejos de negocios en Corea han organizado colectivamente dicha encuesta. Las Cámaras Europeas esperan que la encuesta sirva como una herramienta útil para que los empresarios y responsables políticos puedan tomar decisiones futuras para el beneficio mutuo de las empresas coreanas y europeas.
Los resultados de la encuesta de confianza empresarial 2018 se puede encontrar en sus respectivos website.
Los resultados más significativos son los siguientes:
• En general, las empresas europeas vieron a Corea como un mercado importante.
• Más de la mitad de los encuestados tienen planes de expandir sus operaciones comerciales en 2019 en Corea.
• Alrededor del 84 por ciento ha respondido que “Corea está aumentando en importancia estratégica” o “Corea tiene el mismo nivel de importancia para la estrategia global de la compañía”.
• La mayoría de los encuestados dijo que están “muy contentos” o “contentos” con el desempeño de la compañía en Corea.
• El 73 por ciento de los encuestados consideraron significativa la desaceleración del crecimiento económico de Corea.
• El 60 por ciento citó las reglas y regulaciones ambiguas como significativas.
• Para aumentar el rendimiento, la “competencia leal” fue lo más importante, seguido por el “imperio de la ley y formulación de políticas transparentes”.